埃恩哲始终秉承"共生"的企业核心理念，努力成为一个优秀的工业自动化公司

        我们在用人理念上坚持“公平、公正、公开”，并采取多元化的人才战略。同时，在人力资源建设上，除了提供人才培养，埃恩哲自动化还要求员工具备以下核心素质 
        诚 信——诚信是我们的为人之本、立身之源，也是处理我们与客户之间、企业与员工之间、以及公司与社会之间人际关系的基本准则。
        责 任 心——责任心是联络我们公司与客户之间、企业与员工之间、以及公司与社会之间利益关系的纽带。 
        敬业精神——我们注重员工的工作效率，和工作质量及品质、产品和服务的品质永远是企业的发展的根本。为此，我们要求每一位员工都能够认认真真、勤勤恳恳、兢兢业业地做人和做事。
        创新精神——在今天这样一个充满公开竞争和客观上鼓励强者的市场经济社会中，我们只有时时进行创新与变革，企业才能取得发展和创造价值。 
        积极心态——积极的心态是一个人成功的开始。每个人都会遇到这样或那样的困难和问题。每个员工都要能够以积极的心态面对它、克服它、解决它。 
        善于学习和思考——能吃苦，固然必要;有思想，更受尊重。每个埃恩哲的员工都应当是勤奋好学的人、善于思考的人。